Untuk Institusi (B2B)

Psikotes Seleksi & Talent Mapping untuk Organisasi Anda

Bantu sekolah, kampus, perusahaan, dan instansi pemerintah mengambil keputusan rekrutmen & pengembangan talenta berbasis data psikometri yang valid.

Cakupan Layanan

Satu-satunya layanan korporat kami β€” dirancang menyeluruh

Psikotes Seleksi mencakup seluruh kebutuhan asesmen organisasi, dari rekrutmen hingga pemetaan talenta internal.

πŸ“‹

Recruitment Assessment

Seleksi kandidat baru berbasis kompetensi & kepribadian.

πŸ‘₯

Employee Assessment

Evaluasi karyawan untuk promosi, mutasi, atau pengembangan.

πŸ—ΊοΈ

Organizational Talent Mapping

Pemetaan talenta & kompetensi di seluruh unit organisasi.

πŸŽ“

Campus & School Assessment

Seleksi masuk sekolah/kampus, serta pemetaan potensi siswa/mahasiswa massal.

Instrumen & Metode

Menggunakan alat ukur psikometri standar

Setiap proyek psikotes seleksi dirancang sesuai kebutuhan posisi/jabatan, menggunakan kombinasi instrumen berikut:

  • IST (Intelligenz Struktur Test) β€” kemampuan kognitif
  • DISC & Big Five β€” kepribadian & gaya kerja
  • PAPI Kostick β€” motivasi & perilaku kerja
  • EPPS β€” kebutuhan psikologis individu
  • Wawancara & Assessment Center (opsional, sesuai kebutuhan)

Proses Kerja Sama

  1. Diskusi kebutuhan & jumlah peserta
  2. Penawaran & kesepakatan (SPK/MOU)
  3. Pelaksanaan tes (online/onsite)
  4. Skoring & interpretasi oleh psikolog
  5. Laporan hasil & sesi presentasi ke tim HR/manajemen

Tertarik bekerja sama untuk seleksi atau talent mapping?

Tim kami akan membantu menyusun paket psikotes sesuai kebutuhan dan jumlah peserta organisasi Anda.

πŸ’¬